Longgeneeskunde (loopbaanreis)

Welkom op de longafdeling! Leuk dat je een kijkje wil nemen in onze veelzijdige keuken!

De patiëntenpopulatie van de longafdeling is heel divers. Het varieert van patiënten die opgenomen zijn met een longembolie, pneumonie (sepsis) of een klaplong, tot een grote groep chronische longaandoeningen, zoals COPD. Ook patiënten met longkanker worden op de afdeling opgenomen en behandeld. De opnames bestaan bijna alleen maar uit acute opnames, er zijn weinig geplande opnames. Wanneer er een acute situatie ontstaat op de longafdeling, waarbij de A of B vaak bedreigt zijn, is snel handelen van de verpleegkundigen van cruciaal belang. 

Je hebt als verpleegkundige niet alleen aandacht voor de longpatiënt, maar ook voor de naasten. Een groot aspect in de zorg voor deze patiëntencategorie is de psychosociale zorg. Zingeving is een dagelijks onderwerp, evenals het pro-actief zorgplan.

Op de longafdeling moet je van alle markten thuis zijn

Als loopbaanreiziger kun je op de longafdeling veel leren over palliatieve zorg. Dit komt helaas ook regelmatig voor. De begeleiding in de stervensfase is een dankbaar onderdeel van jouw vak als verpleegkundige. Ook aan vernieuwende zorg wordt aandacht besteed. Er bestaat een re-activatie traject voor COPD patiënten. Dit is een samenwerking met het verpleeghuis. COPD patiënten kunnen in het revalidatieplaats weer aan sterken zodat zij vitaler weer terug kunnen naar de thuissituatie.

De afdeling is dynamisch, waarin jij als loopbaanreiziger je goed kunt ontplooien als verpleegkundige.

Op de longafdeling moet je van alle markten thuis zijn. Regelmatig liggen patiënten aan non-invasieve beademing (NIV) of optiflow. Optiflow is een apparaat dat heel snel onder hoge druk veel zuurstof de longen inblaast. Affiniteit met technisch handelen is gewenst. Op de longafdeling is een proactieve houding onmisbaar, bijvoorbeeld bij acute situaties. Klinisch redeneren is routine en zit in alle werkwijzen. Je mag zelf veel doen en handelen als loopbaanreiziger en je werkt ook nauw samen met de longartsen. Een deel van het verpleegkundig team heeft de oncologieopleiding gevolgd.

Als loopbaanreiziger krijg jij de ruimte om jouw eigen identiteit te ontwikkelen. Er wordt ruimte gemaakt om te leren, waarbij coaching on the job een mooi onderdeel is op de afdeling. 

De dagstart is belangrijk op de afdeling. Iedereen weet welke patiënten er zijn en wie er meer of minder aandacht nodig hebben. Teamleden helpen elkaar en hebben begrip voor elkaar. Bij zware problematiek is er oprechte aandacht. Deze samenwerking zorgt ervoor dat jij ook echt de zorg kunt geven en tijd kunt nemen voor de patiënt.

Tekening van een patiënt in bed met een masker op, een verpleegkundige maakt aantekeningen

Het team is zo op elkaar ingespeeld dat ook als het druk is, de afdeling rust uitstraalt. Het team is divers en iedereen is welkom. Er is een mooie mix van jong en oud, MBO en HBO en veel ervaring. Op de afdeling is veel ruimte voor ontwikkeling, zowel professioneel als persoonlijk. Er wordt geïnvesteerd op neventaken en opleiden. Er heerst een goed leerklimaat, waarin jij je als loopbaanreiziger kunt ontplooien tot de verpleegkundige die je wil worden!

Ben jij nieuwsgierig naar de longafdeling geworden en spreekt het specialisme je aan? Kom dan snel een dag meelopen! 

Code VLR-010
Laatste revisie: 8 april 2024 - 16:11